本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 招聘背景及意义
3. 应聘须知
4. 联系方式
5. 附件

随着社会的快速发展，永仁县图书馆为满足广大市民的阅读需求，提升服务质量，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘旨在引进具备专业技能和热爱图书馆事业的人才，共同推动永仁县图书馆的发展。

招聘公告

永仁县图书馆最新招聘信息如下：

1、招聘岗位及人数

（1）图书馆管理员：5名

（2）图书编目员：3名

（3）读者服务部工作人员：2名

2、岗位职责

（1）图书馆管理员：负责图书馆的图书管理、借阅服务、读者咨询等工作。

（2）图书编目员：负责图书的编目、分类、归档及数据库维护工作。

（3）读者服务部工作人员：负责读者活动的组织、宣传、执行以及读者关系的维护。

3、招聘条件

（1）具有良好的政治思想素质和职业道德，热爱图书馆事业。

（2）具备相关专业的学历背景，如图书馆学、信息管理、计算机科学等专业。

（3）具备一定的计算机操作能力和英语阅读能力。

（4）具有较强的学习能力和团队协作精神。

（5）有相关工作经验者优先。

4、薪酬待遇

本次招聘的岗位薪酬福利待遇优厚，具体待遇将根据应聘者的工作经验、能力等情况面议。

5、招聘流程

（1）报名：请将个人简历发送至永仁县图书馆官方邮箱。

（2）资格审查：对报名人员进行初步筛选，确定面试名单。

（3）面试：组织面试，评估应聘者的综合素质和岗位匹配度。

（4）体检：通过面试的应聘者需进行体检。

（5）录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

6、报名截止时间

本招聘公告有效期至XXXX年XX月XX日，逾期不再接受报名。

招聘背景及意义

永仁县图书馆作为我县重要的公共文化服务机构，一直致力于为广大市民提供优质的阅读服务，为了满足日益增长的阅读需求，提升图书馆的服务水平，我们急需引进一批具备专业技能和热爱图书馆事业的人才，共同推动永仁县图书馆的发展，本次招聘的岗位涵盖了图书馆管理的各个方面，对于补充和提升我馆的师资力量具有重要意义。

应聘须知

1、报名时请提供个人简历、相关证明材料及近期一寸免冠照片。

2、应聘者应对提交材料的真实性负责，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

3、应聘者请保持手机畅通，以便接收面试和录用通知。

4、录用后，请按照通知的时间地点办理入职手续。

永仁县图书馆诚挚地欢迎热爱图书馆事业、具备专业技能的优秀人才加入我们的团队，我们相信，通过共同努力，一定能够推动永仁县图书馆的发展，为广大市民提供更优质的阅读服务，期待您的加入，让我们携手共创美好未来！

联系方式

联系电话：XXXX-XXXX-XXXX

官方邮箱：[永仁县图书馆官方邮箱]

地址：永仁县图书馆（详细地址）

附件

1、报名表下载链接：XXXXXXXXX（请在此处填写具体的链接地址）

2、招聘流程图：详细阐述招聘流程的流程图（可根据实际情况选择是否添加）

八、招聘团队介绍及期待展望介绍本次招聘团队的组成人员及分工情况，表达对未来工作的期待与展望，我们期待与您携手共创美好未来！在永仁县图书馆这个大家庭中共同实现个人价值和社会价值，我们相信通过引进优秀人才共同推动永仁县图书馆的发展我们将为市民提供更优质的阅读服务为文化事业的发展做出更大的贡献。